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又是临近一年年终，为了掌握子公司总经理们的情况，江成特意找了他们过来，做一个内部谈话。

也为下一步调整人事、股权激励这方面做准备。

12月25日，上午9点钟。

李思琳是第一个谈话的对象。

“江总。”

进去之后的李思琳意外地发现江成并不在办公桌处，而是在待客沙发处坐着，泡起了茶。

看到穿着职业套装的李思琳，微微一笑，“来这边坐吧，就闲聊聊天。”

放下了手包，李思琳准备拿出笔记本来记，但却是被江成制止了，“闲聊，不涉及具体工作安排部署，不必记。”

“好的。”李思琳这才松了些略微拘谨的心，嘴角微微露出了笑容。

随着江成公司的不断扩大，有时候，她也会想起那一个下午，咖啡店里头，一个年纪轻轻、穿着格子衬衫的小帅哥带着深沉地面试着她。

但，那已经是两年前的事情了。

“在特效公司那边还习惯吗？”江成给她倒了杯红茶，问道。

“熟悉了，有一年半了呢，公司有方其亮、白晓几个特效团队，操心的事倒是没有多少。”李思琳回道，随后轻笑一声，“就是自己毕竟有些外行，虽然慢慢学了不少。”

江成微微点头，“今年的营收情况怎么样？我记得上个季度的报表也还不错。”

“初步计算主营业务收入1亿8千3百余万元，利润6700万元左右。其中……”李思琳对相关的数据倒是非常熟悉，自信汇报。

“特效公司想要做很大，也确实比较困难。”江成表示理解。

“是啊，今年的话特效影视还是不够多。明年会好一些，已经有多部影视团队联系了，预计特效制作收入就可以突破3亿元。”李思琳对明年还是非常有信心。

不过，这会儿江成对这个小小的子公司没有多大的兴趣，只是问道，“你管人用人还是有一套的，明年我打算推行股权激励，想让你过来负责这一块，你有什么想法？”

李思琳愣了下，她此前想了许多，但也没有想到江成会提这个事，“江总，您是指？”

“董事，兼集团公司股权激励管理委员会副主任，人力资源部总监。”

这是江成初定给她的职务。

李思琳心头一个激荡，脱口道，“我愿意。”

任了董事，就意味她已经进了股权分配的对象。

而第一批，据说非常的少。

江成微微一笑，伸出了手，“又得叫你李总监了。”

李思琳脸色微微一红，和他轻轻一握，“怎么就让我回来了？”

“无他，信任你。”江成笑了笑，“特效公司让刘副总暂时负责，你交接好，马上来总部筹划股权激励工作。”

李思琳轻啐一口，“就是拉我做苦力吧。”

江成哈哈一笑，随后挥挥手，“去吧。”

时间很短。

但李思琳出去的时候，已经有些懵懵的，还没有反应过来。

本想着业绩垫底，估计得被冷落，江成提前给自己打个预防针，安慰下自己的。

但没有想到，是让她来具体负责这个事情。

枫火游戏公司的周承安早早地来这边等着了，看到了李思琳出来，忙问道，“李总，这么快？”

“……”李思琳回了神，脸上布上了笑容，“就闲聊了几句。”

周承安有些晕，“真闲聊？”

“嗯，问了问公司运营情况。”李思琳嘴角微扬，“我这公司小，主营业务简单，倒是不像周总呢！”

周承安刚要问什么，楼向晚已经通知他进去了。

李思琳带着笑，倒是没有先离开，而是到了总经办的方雅处。